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人是生活在群体中的,生命的展开,就是不停与人打交道的过程。所以,具有识人之明非常重要。中国古人总结出的识人鉴人方法也是五花八门。
' A: K( T/ [$ p. J. d& j' w孔子的识人九法
, k/ V& d# f) v+ C出自《庄子·列御寇》
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. Y$ V& r# u$ o7 T j5 ?1、远使之而观其忠。让人去远方任职,以观察他们是否忠诚。# ^! u0 N- F# L2 D7 Y. p* h+ j5 r- N
2、近使之而观其敬。让人就近办事,以观察他们是否恭敬。
: C* B; X/ Y, Q/ ~9 m3 M3 q3、烦使之而观其能。让人处理复杂的事务,以观察他们是否有能力。
2 E5 e: a I5 y) Q6 J1 C! N+ X4、卒然问焉而观其知。对人突然提问,以观察他们是否有心智。! ?) _. a) h( s# q2 \7 S) x& H" `
5、急与之期而观其信。给人紧迫的任务,以观察他们是否守信用。
8 s7 `/ [5 b4 v$ _6、委之以财而观其仁。将财物托付于人,以观察他们是否清廉。
4 E5 U- j% F6 i0 m7、告之以危而观其节。告诉危机的情况,以观察他们是否守节。
1 W4 u3 g N' P9 ?& B9 v2 Q0 t6 l8、醉之以酒而观其侧。让人喝醉,以观察他们醉酒时的仪态。
; D. |" j4 B1 M" @7 O9、杂之以处而观其色。使男女杂处,以观察他们对待女色的态度。
5 h# ~! W3 w, s/ \9 J% x' n' i孔子的“三步识人”# ^0 o) q+ R$ G4 G$ A( n, O
出自《论语》
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1、视其所以。考查一个人所结交的朋友。
" s) A& P, D8 _2、观其所由。观察他为达到一定目的所采用的方式方法。
1 m2 b+ T& l& V8 k& r3、察其所安。了解他的心情,安于什么,不安于什么。4 x4 ?' T$ e. w0 m
人有八大才干
/ C m- p2 M8 G: d2 p8 H7 H' s出自刘邵《人物志》
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1、聪能听序,谓之名物之材。善于听人之见解而能有条不紊,可以叫做正名察物之材。
( ]2 r# l: k) e* l L0 u2、思能造端,谓之构架之材。善于思考道理而能知端绪先后,可以叫做构建框架之材。
3 x( W4 t! m9 o* j2 A3、明能见机,谓之达识之材。善于明察事理而能预见到玄机,可以叫做通达有识之材。
3 e6 x' J/ g+ _ r) @; j4、辞能辩意,谓之赡给之材。善于运辞措意而能明人我之意,可以叫做擅辩畅论之材。+ p5 A0 b: m- G. E; ^% @/ M! I5 U! m2 O
5、捷能摄失,谓之权捷之材。善于迅捷行事而能控制其失误,可以叫做权变敏捷之材。) j; o4 f5 Q$ ]
6、守能待攻,谓之持论之材。善于坚守自我而能任他人来攻,可以叫做持守善论之材。
0 r0 k; n3 F4 O7、攻能夺守,谓之推彻之材。善于攻克对方而能夺人之所守,可以叫做善攻善克之材。
6 X- ]7 x" |6 x+ n, |- W. P b8、夺能易予,谓之贸说之材。善于夺人之所守而能为我所有。可以叫做交易游说之材。
/ R5 K4 X/ _# M' C. x) f5 ~“八观六验”
- t$ w) ?2 H* u3 A; N. ]" ^; C, m7 s出自《吕氏春秋》1 E! ?1 C; q$ D" r# |0 l6 L
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. h6 S7 ^& u& c% I$ d# f# l- h一、八观0 ~( F, ?" r# O" v- j9 n
1、通则观其所礼。一个人发达了,要看他是否仍能保持彬彬有礼的态度。
; E- T! R2 i/ K4 V! ^2、贵则观其所进。一个人地位高了,要看他推荐什么人。他提拔什么样的人,他就是什么样的人。
% s2 u- E- ^" ^2 c1 d3、富则观其所养。一个人有钱了,要看他对待金钱的态度,是否做到富而节俭、用为所需。
; e3 r% _2 \( q* M7 M4、听则观其所行。听完一个人的话,要看他是怎样做的,是否做到知行合一。
) b7 Q1 Q* p* N6 ~1 w7 N1 J1 G5、止则观其所好。通过一个人的爱好,能看出这个人的本质。: q( p" B: Z* C2 ]$ t
6、习则观其所言。通过久处去了解一个人的习惯言行,以做出准确的判断。
4 C0 B9 }$ F; m& o& g0 [9 c7、穷则观其所不受。人穷不能没志气。要看他是否因为穷而低三下四、贪占便宜、出卖人格。
F1 G; q) p6 f( ]* O5 h8 t( G8、贱则观其所不为。人地位低没关系,但要不卑不亢,坚守人格尊严,这样的人值得交往。/ a& P/ |; o7 P$ Q+ P! `
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二、六验' c& r* _. E- {! I- v
1、喜之以验其守。 让他欢喜,看他是否不变操守。3 ?3 p/ ?3 b, U, C& s4 a2 Z- V
2、乐之以验其僻。 让他高兴,看他是否有不良僻好(是否得意忘形)。
p( x3 q/ I" n$ B l" x1 s3、怒之以验其节。引他发怒,看他是否能自我约束。
7 R# y% r+ h; a' W4、惧之以验其持。让他恐惧,看他是否意志坚定,不变信念。
& h, X1 ~" H! N: o) e5、哀之以验其人。使之失败,看他是否能够自制、自强。1 t, F8 H$ b3 T' Q3 b
6、苦之以验其志。让他处于艰苦的环境,看他是否胸怀大志。
9 c! y0 z+ @* E4 ^诸葛亮的识人七法
) a$ a: U1 S3 | K1 D出自《将苑》
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+ o7 v- l1 W, F1 ^- o舌战群儒; {! a4 Q8 s- O5 I
1、问之以是非,以观其志。有意用是非去试探他,看是否有坚定的意志和高尚的情操。. I* p5 d2 a7 S1 T
2、穷之以辞辩,以观其应变。用言词论辩来同他辩论,看他是否有应变的智慧。+ ?+ t) N, {( V4 Z* m; m' a
3、咨之以计谋,以观其学识。向他请教智谋,看他是否有真知灼见。
, b, d$ ~1 M/ O0 u& y4、告之以祸难,以观其勇。告诉他有祸难,看他是否有敢于赴难的勇敢。
' d& e. L+ h7 Z( r1 X5、醉之以酒,以观其性。用酒把他灌醉,看他是否因失态而暴露本性。; g2 K- h5 ~2 z, p# R
6、临之以利,以观其廉。用利益去引诱他,看他是否保持廉洁。; B) R# S# W; A! o
7、期之以事,以观其信。让他限期完成某件事情,看他是否能守信用。
. L1 y. z6 ^" H+ f% Z. p战国李悝的识人五法
9 |! I6 m! q5 m7 T. Z; M# W0 U出自《史记·魏世家》 |% H9 U& T8 A6 s: l+ O+ y
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1、居视其所亲。人以类聚,看他平常都和谁亲近。6 y6 L1 V" P9 O$ A# {; ?
2、富视其所与。看一个人如何支配自己的财富。
5 m$ f( d2 p G0 R3、达视其所举。处于显赫地位时,看他是否能够选拔人才。
- z6 V- l8 O e3 X! W4、穷视其所不为。处困境之时,看他操守如何,是否做到有所不为。
% x# ?8 o+ |6 \2 n+ p5、贫视其所不取。在贫困之际,看他是否不取不义之财。
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