给再多钱也不招人待见的工作

【综合报道】作为世界金融中心，华尔街向来以其奢靡的生活而闻名全世界。在过去，为了显示自己的社会地位，华尔街上的交易员们每年都会挥霍大量的金钱购置豪车和豪宅，就连假期也过得极尽奢华，去夏威夷度假的他们甚至能够随手就买下一栋别墅。

不过就在这几年，一切都发生了变化。一轮又一轮的裁员、降薪，在过去的几年中，银行已经削减了成百上千的职位，而如今，裁员现象变得更加普遍，以至于华尔街上的人们开始人人自危，交易员们挥金如土的日子也已经一去不复返。

今年以来，美国银行、瑞士信贷银行、摩根士丹利、高盛银行都宣布了比以往更大的裁员力度。

下图是各大银行这几年里职员人数的变化情况(图片来自经济人)：

裁员也罢，高薪也罢，在华尔街还是有那么些冷门工作就是没人愿意去做。摩根士丹利发布的《投行发展短期纲要》列举了最不招人待见的就业机会（摘自界面）。

1.回购工作 

摩根士丹利称，2012年以来欧洲最大的7家批发银行开始缩减回购业务，减少了23%的业务量，而美国银行则减少了11%。

2.利率相关工作

利率相关的工作也同样不是好选择。在2014年，摩根士丹利就预估到流动利率消耗了40%的产业资产，但只创造了5%-10%的税前利润。这预示着未来会有更多的裁员。

3. 瑞信和德意志银行里的资本密集型工作

当瑞士信贷CEO Brady Dougan卸任时，摩根士丹利就预测，瑞信投行业务的杠杆头寸会再降25％。同样，德意志银行也有很多负债类风险业务，目前其70%的负债资产都在投资银行。由于瑞信和德意志从投资银行撤出资金，固定收益交易资金重的工作肯定会受到影响。

4. 苏格兰皇家银行大多数的前端工作

在摩根士丹利看来，苏格兰皇家银行（RBS）是所有银行中股本回报率最低的。而且它还是唯一一家被预计2015年股本回报率将成为负数的银行。据预测，RBS将在不久的将来裁掉80%-90%的投行员工。

欧洲批发银行正在打一场撤退战：投资银行的显著收缩。（图片来源：Morgan Stanley Research） 

5. 信贷交易工作，尤其是在美国 

摩根丹士力预计，信贷交易收入在2015年将会下滑多至5%。而负责监管银行的巴塞尔委员会（Basel Committee）则发布了最新的咨询文件，促使银行缩减高达15%的信贷资产负债表。 

6. 单名信用违约调期交易员

单名信用违约调期（CDS）交易员数量在不断下降，德意志银行在2014年10月就大量减少了单名信用违约交易。摩根士丹利指出，屈服于监管压力单名CDS交易量下跌已经超过了70％ 。

7.外汇交易员 

1998年以来，电子外汇交易以指数般的速度增长。摩根士丹利估计，在未来会有高达80%的即期和远期外汇市场以电子交易的方式进行。

在千禧年中期，即期外汇交易经历了一次转变：电子即期外汇交易开始成为执行营业额的一部分。（图片来源：Morgan Stanley Research）

8.低价值客户的高人性化交易销售职位

如果你拿着高薪，客户群价值却始终上不去，你享受的好日子已经屈指可数了。 

9.欧洲现金股票

欧洲现金股票来说，2015年将会是非常糟糕的一年。而银行的分析师认为：“不确定的增长加上通缩压力，会跟随较弱的ECM管道和低波动性。”与此同时，分拆股票研究委员会也预计股票业务会变得很艰辛。

10.贷款抵押证券（CLO）交易

对于贷款抵押证券来说，2014年是创纪录的一年，但这可能会在2015年发生变化。2014年后期，美国监管机构推出了“风险保留规则”，要求管理者从2016年开始持有资产负债交易的至少5%。同时，CLO市场正在遭受扩大的信贷传播。2015年可能是CLO方不了了之的一年。

11.美国银行投资银行部

最后，如果你不想在银行艰难度日，那么你也最好避免美国银行（BOA）的投资银行业务。美国银行在2014年失去了很多投资银行业务市场份额，想要试图挽回这些损失将会非常艰辛，所以也不要指望他们会在这个业务上增加人头，特别是初级人员。

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